湖北省荆门市深入推进“化解矛盾风险 维护社会稳定”专项治理工作，推动部门联动、数据联通、矛盾联调、平安联创，全力排查化解矛盾风险，确保小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。 

建强“一盘棋”协调联动机制

市委常委会专题会议研究，主要领导多次专题调度，成立5个专班不定期督导。党委政法委主动攻坚，统筹政法各部门全力化解涉房地产、涉金融等重点领域风险，落实特殊群体管理措施。基层力量积极参与，以积分制管理为抓手，全面统筹“网格+警格”“专业队伍+群众力量”排查化解矛盾纠纷。擦亮“一县一义警”特色品牌，发动义警参与，动员“和事佬”“帮帮乐”等一批基层调解队积极行动，全市矛盾纠纷化解率持续稳定在95%以上。

荆门市高新区·掇刀区麻城镇“李涛义务巡逻队”队长李涛组织警民恳谈会。摄影：侯亮

优化一站式多元解纷平台

实行市、县、乡、村四级综治中心多中心合一，优化办理流程，形成矛盾纠纷源头排查、调处化解工作闭环。做实多元解纷“联合调”。公安、法院、司法行政等15部门进驻综治中心，42家行业性专业调委会及260名专职调解员纳入中心统一管理，建立126人调解专家库，有效聚合专业调处力量。探索“多元解纷+诉调对接+简案快审”“法院+工会+人社”劳动争议诉裁联调等调解模式，群众解纷“只跑一地、只进一门”。 

健全“一张表”数据汇集功能

探索数字化矛盾风险排查工作机制。横向到边，协调教育、卫健、公安等部门，共享未成年人保护、社会治安防控等数据，助力构建“大平安”体系。纵向到底，在综治网格化平台新增矛盾调处、特殊群体管理以及社会治安风险数据库，指导基层在线填报，做好“一张表”清单管理。 

制定“一轨制”风险评定办法

印发重大矛盾风险评定办法（试行），细化评定标准，开展分级管理。实行“6+1”评定模式，共划分6大风险类别8条判定标准，6大类别矛盾风险只要符合1条标准，即评定为重大矛盾风险。建立分级评定机制，市、县、乡三级实行在线评估，层层筛选上报，最终评定的重大矛盾风险实行闭环管理。 

汇聚“一揽子”政策送法下乡

围绕全市2025年“接您回家·返乡季”系列活动，主动开展“接您回家·送法下乡”活动，将普法宣传与专项治理相结合，针对群众反映强烈的婚姻家庭、欠薪欠资、劳动争议等纠纷精准普法，实现“进一次门、普一次法、办多件事”。

稿件来源：长安湖北