2022年湖北省高级人民法院提出“一院一品”文化建设战略后，恩施州利川市人民法院立足本土实际，以青年干警培养为抓手，创新打造“与光行”法治文化品牌，走出了一条文化赋能、司法便民的新路。

锚定目标，绘就文化发展蓝图

利川市人民法院将文化建设纳入“一把手”工程，围绕“精神文化、行为文化、制度文化”三大主线，细化18项重点任务，逐项推动落实。

着眼于工作实际，利川市人民法院创新提出“共性做足、个性做透”理念，打造兼具地域特色与法治精神的“利法文化”。

以“法史廉德”为主题，升级融媒体工作室、多功能文化室，构建“三室一廊”文化阵地，并增设摄影棚、无人机设备、土苗服饰体验区等，增强干警的参与感与归属感。

在基层法庭建设中，因地制宜打造“一庭一品”，全市10个法庭均形成特色文化品牌，实现司法服务与地域文化的共振共生。

文化铸魂，打造多元文化矩阵

在城区非遗美食街，霓虹灯点亮夜色之时，利川市人民法院《小豸有“法”说》团队支起法治咨询台，为群众解答法律方面的疑问。从未成年人权益保护到婚姻家庭纠纷，从合同法律实务到劳动争议解析……无论群众关心何种法律问题，都能现场获得权威解答。 

这是“与光行”融媒体工作室开展普法活动的一个缩影。“与光行”由24名青年干警组成，他们通过微电影、短视频、微动漫等形式，打造了《小豸有“法”说》《幺妹“剧”好看》等普法栏目，三年来累计推出影视作品近百部，其中2部获湖北“三微”比赛网络人气奖，微电影《长情过往》获最高人民法院推介。

为扩大法治宣传覆盖面，利川市人民法院推行“请进来教、走出去创、联起来办”模式，邀请非遗传承人开展摄影、山歌培训，联合利川市妇联等单位举办“法院开放日”系列活动，在吊脚楼、民俗村开展体验式普法30余场，让法治文化走进千家万户。

以文化人，锻造全能过硬队伍

“深耕细读品书香，且思且行共成长”，今年4月21日，一场别开生面的读书日活动在利川市人民法院拉开帷幕。这是利川市人民法院夯实文化之基、锤炼四有人才的一次有益探索。

利川市人民法院先后出台《青年干警培养五年规划》《与光行融媒体工作室实施方案》《青训营实施方案》等8项制度，着力培养“能审案、会调研、能写作、善沟通”的复合型人才。通过文化浸润，队伍凝聚力显著增强，近三年二十多名青年干警被提拔重用，若干名“85后”进入领导班子和“90后”担任中层干部，35岁以下中层占比达75%。

文化“软实力”转化为审执“硬实力”。2022年以来，利川市人民法院审执绩效稳居全州法院第一，2个案例入选最高人民法院案例库，执行工作获省级表彰，群众满意度连续两年位列全市榜首。

稿件来源：利川市人民法院